COVID-19感染拡大を受け、多くの企業が新しいワークスタイル確立のための多岐に渡る施策をとっている一方で効果が分からず、手探りでの対応となっている企業も多くいます。データに基づく従業員のエンゲージメントやネットワークの見える化と、生産性やエンゲージメントを向上する具体的な施策をPwCの事例とともに解説します。

鈴木 貞一郎 氏
PwCコンサルティング People Transformation / Director
鈴木 貞一郎 氏
強口 真裕佳 氏
PwCコンサルティング People Transformation / Manager
強口 真裕佳 氏

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