働き方改革が本格的スタートした今年、長時間労働の是正と多様な働き方の実現に向けて、企業はどのように取り組んでいくべきか。そして、働き方改革を進めていくために注目を集めているテレワークをどのように導入していくべきか。

 本資料は、働き方改革、テレワーク導入を成功に導くためのポイントについて、企業にとっての期待と不安、社員にとっての期待と不安を観点に掘り下げてグラフなどを交えつつ解説する。また、従業員の意識変革が求められる中、システムを活用した労働時間の管理や抑制、業務内容の把握も必要となってくる。資料ではそうした機能を備えたPCマネジメントシステム「TIME CREATOR」についても紹介。TIME CREATORは、働き過ぎ防止や業務効率化を支援する。

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