企業の情報漏洩対策は、かつてないほど困難な状況にある。サイバー犯罪が増加しているからだけではない。オフィス勤務もテレワークも行う「ハイブリッドワーク」が広がり、オフィスの外で働くことが増えた結果、従業員がセキュリティ対策よりも利便性を優先しようとする場面が増えたのだ。手遅れになってからでは取り返しがつかない。
ITリーダーはセキュリティに対する思い込みを再考し、現実に対応する必要がある。例えば、テレワークは「生産性が上がる」「続けたい」とする従業員が多い一方で、「データ侵害が増加し、生産性が低下した」という企業や部署も増えている。これはテレワークそのものが原因ではなく、IT環境の複雑さやクラウドアプリケーションに起因している可能性が高い。
本資料では、「2021年版 リスクに直面するデータに関する業界調査」の結果を詳しく解説する。世界中の企業や部署が直面するテレワークでのセキュリティ問題と、考えられる対策、データ保護の強化策についてまとめている。IT担当者だけでなく、テレワークを実施している組織の管理者にも役立つ資料となっている。
Microsoft 365のプラン選択のコツについて、マンガを交えて分かりやすく解説する。生産性向上、セキュリティ対策強化、トータルコスト削減を図るためのポイントをつかむことができる。
AIを導入したものの思ったほどの成果が出ないというケースは少なくない。その大きな理由の1つは、従業員の6割を占める「停滞層」にある。本資料では、AI活用が進まない原因がこの停滞層にあるとし、その解決策を解説する。
本資料では、新制度「子ども・子育て支援金」の趣旨や負担額の考え方、給与計算への影響（支援金額と控除時期）、企業が取るべき実務対応をわかりやすく簡潔にまとめている。従業員への説明にも役立ちそうだ。
新入社員教育にOJT（職場内訓練）を採用している企業は多い。しかし、現場への負担や教育品質のばらつきなどの課題がある。OJTだけに頼ることなく、安定的に高品質の人材育成を可能にする仕組みについて解説する。
現在利用している勤怠・給与管理システムは、検討されている労働基準法の改正に対応できるだろうか。本資料では、改正が検討されている主要な6つの論点と、企業が今から準備すべき3つのポイントを解説する。
